Motyvacija ir savimotyvacija – viena giliausių šiuolaikinio žmogaus problemų.
Ji svarbi ir plačiai visuomenei, ir įmonėse motyvuojant darbuotojus (XXa stipriai keičiasi motyvavimo paradigma) ir ypač – vadovams, lyderiams, vedliams motyvuojant patiems save.
Aš ją vadinčiau problema kvadratu, problemų problema todėl, kad verčiant sąvokas “motyvacija“ ir “problema“ į lietuvių kalbą gaunasi “sviestas sviestuotas“, t.y.:
  • “motyvacija“ =išjudinimas, paskatinimas, sudominimas,sugundymas (norų, poreikių pagrindu),
  • “problema“ = klausimas, stoka, poreikis, noras, trūkumas, minusas, tuštuma.

Kitaip sakant dauguma žmonių (ir ypač – statistinių lietuvių) nežino ko nori, ko galima norėti, ko REIKIA norėti pačia didžiausia aukščiausia strategine gyvenimo prasme. Jie nežino norų augimo paslapties. Dabartiniai jų poreikiai yra palyginus žemoje Maslow poreikių piramidės pakopoje – jie šiuo metu dar kovoja už išgyvenimą, už patį išlikimą, už egzistavimą – erdvę, orą, maistą, vandenį, stogą, šilumą/saulę.

Tačiau neturi aiškios krypties aukštyn į stipriausius ir svarbiausius norų lygius, dėl kurių žmogus apskritai sukurtas gyventi.

l-234052

Potenciali gyvenimo paskirtis ir prasmė turi būti daug kartų aukštesnė, nei tik funkcinis išgyvenimas. Ir šios didelės prasmės nesuvokimas neleidžia išsiskleisti kūrybiniams sparnams daugeliui lietuvių.

Įdomu ką apie tai manote Jūs? Ką reiktų daryti?

Prenumeruokite svarbiausias naujienas – įveskite savo e-paštą

Reklama